Centrum Turystyki Kulturowej TRAKT to samorządowa instytucja kultury Miasta Poznania, której głównym celem działalności jest upowszechnianie, interpretowanie i ochrona dziedzictwa Poznania. Centrum Turystyki Kulturowej TRAKT jest operatorem takich produktów turystycznych jak: Brama Poznania — pierwsze w Polsce centrum interpretacji dziedzictwa, Trakt Królewsko-Cesarski – miejski szlak turystyczny, Fest Fyrtel – społeczny projekt dzielnicowy oraz będące obecnie w budowie – Centrum Szyfrów Enigma.
Obecnie poszukujemy kandydatów/kandydatek na stanowisko:
Specjalista/specjalistka ds. produkcji wydarzeń
Miejsce pracy: Brama Poznania
Forma zatrudnienia: umowa o pracę (pełen etat).
Zakres obowiązków:
• planowanie, organizacja i produkcja wydarzeń kulturalnych zgodnie z programem CTK TRAKT, w tym przygotowywanie scenariuszy wydarzeń, harmonogramów, wydawnictw, kosztorysów, umów/zleceń/zamówień, regulaminów związanych z obszarem kompetencji. Działania te obejmują realizację wydarzeń takich jak m.in.: Majówka w Bramie Poznania, Weekend z Historią na Trakcie Królewsko-Cesarskim, a w szczególności cykl przyrodniczo-kulturalny Rzeka Żywa;
• inicjowanie i koordynacja działań związanych z wdrażaniem programu #DziedzictwoDlaKlimatu;
• realizacja „Eksperymentalnego Ogrodu Dziedzictwa” wdrażanego w ramach Wielkopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego i projektu „Brama otwarta na rzekę – edukacja ekologiczna na terenach nadrzecznych w Poznaniu”;
• organizacja konferencji i seminariów, w tym przede wszystkim cyklu Seminarium Odbiorców Instytucji Kultury (SOIK);
• inicjowanie i koordynacja działań związanych z realizacją projektu „Poznański Szlak Legend dla Dzieci”;
• podejmowanie współpracy partnerskiej z podmiotami zewnętrznymi w zakresie produkcji wydarzeń CTK TRAKT, w tym w szczególności z pomiotami III sektora oraz wydarzeń podmiotów zewnętrznych;
• pozyskiwanie dotacji zewnętrznych na realizację projektów planowanych przez CTK TRAKT.
Wymagania:
• wykształcenie wyższe;
• kreatywność, otwartość, elastyczność, umiejętność rozwiązywania sytuacji kryzysowych;
• rzetelność, sumienność, terminowość w wykonywaniu powierzonych zadań;
• doświadczenie w zakresie organizacji wydarzeń udokumentowane w portfolio;
• znajomość tematyki związanej z szeroko pojętym zagadnieniem prezentacji i ochrony walorów przyrodniczych, ochrony środowiska, kryzysu klimatycznego;
• dyspozycyjność w wybrane weekendy i święta oraz przy wieczornych wydarzeniach;
• znajomość III sektora;
• umiejętność pracy w zespole.
Mile widziane:
• wykształcenie przyrodnicze;
• znajomość języka angielskiego na poziomie C1/C2;
• zainteresowanie dziedzictwem kulturowym i przyrodniczym Poznania.
Wymagane dokumenty:
• CV;
• Portfolio.
Oferujemy:
• stabilne zatrudnienie;
• możliwość rozwoju;
• zgrany zespół, o szerokim przekroju zainteresowań;
• spotkania integracyjne;
• praca w ciekawym miejscu (nowoczesny budynek, w otoczeniu przyrody nad rzeką Cybiną).
Składanie ofert:
Oferty prosimy składać pod adresem: Centrum Turystyki Kulturowej TRAKT, ul. Gdańska 2, 61-123 Poznań
lub na adres e-mail: kadry@trakt.poznan.pl, w terminie do 24 września 2020 r.
Centrum Turystyki Kulturowej TRAKT zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.
Zapraszamy do współpracy!
KLAUZULA ZGODY
Wyrażam zgodę* /nie wyrażam zgody* na przetwarzanie moich danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez Centrum Turystyki Kulturowej TRAKT, ul. Gdańska 2, 61-123 Poznań. Dołączenie do CV mojego zdjęcia, jak również podanie przeze mnie większego zakresu danych osobowych niż określone w art. 221 Kodeksu pracy jest wyraźnym działaniem potwierdzającym moją zgodę na przetwarzania tych danych w celach rekrutacji.
KLAUZULA INFORMACYJNA
Administrator
Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Centrum Turystyki Kulturowej TRAKT, ul. Gdańska 2, 61-123 Poznań, jako pracodawca. Inspektor ochrony danych mogą się Państwo kontaktować z inspektorem ochrony danych osobowych pod adresem: iod@trakt.poznan.pl.
Cel i podstawy przetwarzania
1) Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa dotyczących postępowania rekrutacyjnego będą przetwarzane na podstawie przepisów kodeksu pracy (art. 221 kodeksu pracy) oraz na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b RODO, jako dane niezbędne do podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.
2) Inne przekazane przez Państwa dane osobowe (np. dane wizerunkowe), na podstawie udzielonej przez Państwa zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO).
3) Administrator będzie przetwarzało Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO).
4) Udzielone przez Państwa zgody mogą zostać odwołane w dowolnym czasie.
Okres przechowywania danych
Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez 12 miesięcy.
Prawa osób, których dane dotyczą
Mają Państwo prawo do:
1) Prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii.
2) Prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych.
3) Prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych.
4) Prawo do usunięcia danych osobowych.
5) Prawo do cofnięcia zgody, gdy przetwarzamy Państwa dane na podstawie udzielonej zgody.
6) Prawo do wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa).
Informacja o wymogu podania danych
Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.
ul. Gdańska 2, 61-123 Poznań
Informacja:Projekt współfinansowany jest ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach działania 6.4 Programu Operacyjnego Innowacyjna Gospodarka 2007-2013.
